Online: Der GmbH-Geschäftsführer im Arbeitsrecht: Grundlagen und aktuelle Entwicklungen

Inhaltsangabe

Die arbeitsrechtliche Behandlung von GmbH-Geschäftsführern bleibt weiter im Fluss. In diesem Vortrag geht es um grundlegende Fragen zu den Rechtsverhältnissen und zum rechtlichen Status des Geschäftsführers, um den Beschäftigungs- und Vergütungsanspruch sowie um die Anwendung konkreter arbeitsrechtlicher Vorschriften. Dabei werden aktuelle Gerichtsentscheidungen dargestellt und kritisch gewürdigt.

Grobgliederung

A) Rechtsverhältnisse des Geschäftsführers
I. Trennung zwischen Anstellungsverhältnis und Organverhältnis
II. Vertragliche Verknüpfung durch Koppelungsklauseln

B) Rechtlicher Status des Geschäftsführers
I. Arbeitnehmereigenschaft
II. Arbeitnehmerähnlichkeit
III. Verbrauchereigenschaft
IV. Sozialversicherungspflicht

C) Anspruch auf Beschäftigung und Vergütung
I. Beschäftigungsanspruch
II. Vergütungsanspruch
III. Auswirkung der Kündigung des Anstellungsvertrags
IV. Auswirkung der Abberufung des Geschäftsführers

D) Anwendbarkeit konkreter arbeitsrechtlicher Vorschriften
I. Allgemeine Grundsätze
II. Diskriminierungsschutz
III. Urlaubsrecht
IV. Betriebliche Altersversorgung
V. Mutterschutz
VI. Wettbewerbsverbot
VII. Kündigung

E) Fazit

Kurzlebenslauf

Geboren 1982; Studium der Rechtswissenschaften in Marburg; 2010 Promotion mit einer Schrift zur Bankenhaftung; 2012 Zulassung als Rechtsanwalt; 2017 Habilitation mit einer Schrift zur rechtlichen Behandlung von kleinen Unternehmen; derzeit Lehrstuhlvertreter an der Universität Leipzig.